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15FQ+ test psicologico di personalità ad ampio spettro

15FQ+, Fifteen Factor Questionnaire Plus: test di personalità

Il 15FQ+ (Fifteen Factor Questionnaire Plus) è un questionario di personalità di Psytech International che misura 16 fattori primari derivati dal modello di Raymond B. Cattell, i cinque … Continua a leggere

Sales Personality Test

SPT, Sales Personality Test: test di personalità per i ruoli commerciali

SPT misura la abilità nel creare contatti con i probabili clienti, la capacità di analizzare le esigenze ed i bisogni dei clienti, la capacità dell’individuo di presentare le idee ed i concetti alla gente, la capacità dell’individuo di negoziare con i clienti e chiudere le vendite, la capacità dell’individuo di seguire la vendita anche dopo la chiusura.

Test per Personale Addetto al Servizio Clienti Service Roles Assessment

SRA, Service Roles Assessment: test per il personale del servizio clienti

Test per la valutazione delle caratteristiche psicologico attitudinali del personale addetto al servizio alla clientela. Utile in ambito formativo e anche in fase di selezione. Include una prova di di valutazione di abilità di ragionamento astratto, numerico e verbale.

Call Center Scenario Inventory

CCSI, Contact Centre Scenario Inventory: test situazionale per il contact center

Il CCSI, acronimo di Contact Centre Scenario Inventory, è un test di valutazione situazionale. I “test situazionali” si propongono di predire l’efficacia di una prestazione lavorativa a partire … Continua a leggere

Test Psicoattitudinale per la Selezione dei Venditori

SPI, Sales Preference Indicator: test di personalità per la vendita

Il test di SPI – Sales Preference Indicator è uno strumento di misura specificamente pensato per la misurazione, sia in ambito di selezione del personale, sia in formazione … Continua a leggere

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